现代企业管理，主要是招聘困难。人员入职以后能否长期稳定又是一个问题。某些企业的某些职能部门的员工，会一直保持一定的流动性。人员频繁进出，那么劳动合同的签订和解除，用工登记备案和社保登记，社保卡申领，封…

现代工作室新颖的装修规划和铺排，为工作室带来时髦、气度的感觉，但对这些设备的清洁及日常保护，却让一些行政办理者大伤脑筋。好的工作室清洁环境，能够令工作室装修日久常新，延伸工作室装饰建材、工作室铺排及工…

什么是企业后勤服务外包呢？对于一般性的企业来讲，后勤服务工作显然并不是企业的核心工作。根据“核心竞争力”理论，做自己做得更好的，其余的让别人来做，企业的后勤服务就应当外包给别人来做，以提高企业的核心竞…

成本低廉，提高企业效益。通过外包，可以为企业节省大量办公用费，降低企业软硬件资源支出，免去企业管理者相关人事管理流程中大量机械重复性的工作，使管理者能投入到其它能使企业有效增值的管理活动中。

职业介绍是指一定的主体运用劳动力市场机制，为劳动者求职和用人单位招聘用人提供中介服务的活动。那么职业介绍机构分为几种呢？

人人都希望自己有个好的工作，有个正式稳定的收入，但是往往不尽人意，劳务派遣工就是其中的一种，那么劳务派遣是否会成为今后单位用工的主要方式呢？带着疑问，新锐小编专门咨询了专门的业内人士，他给出了这样的解…