新锐带您了解劳务派遣的收费方式

劳动派遣用工是一种新型的用工方式，而劳务派遣收费标准一直以来都是很多企业非常关注的，但是因为区域的不同，人才派遣机构的不同等等，都使得劳务派遣的收费标准没有一个规定。下面是新锐整理关于劳务派遣收费方式方面的内容。

一般来说一家劳务派遣公司主要赚钱的方式是赚取企业管理费，派遣公司派遣人才到需要用工的企业工作，然后劳务公司每月收取用工企业一定的劳务费用，根据规定人力派遣公司是不允许收取工人的费用的。

劳务派遣公司收取的是管理费，一般在派遣用工收费报价是100-500元每人每月。具体的收费标准是公司根据企业需要员工的岗位、工作强度、招聘难度综合报价，劳务派遣收费标准由双方协商确定。

劳务派遣用工包括的内容有以下这些：

1、员工招募、入职体检。

2、用工登记、员工社保缴纳。

3、工资发放、工伤申报。

4、政策咨询、劳务工劳动纠纷争议处理。

乐山市新锐人力资源管理有限公司通过诚信的合作和提供高质量的服务，在乐山已获得充分的市场认可，得到了客户单位和派遣员工的一致好评。